01
Mission
関わる全ての人の日常を、面白くする。
お客様が商品を手にした瞬間だけでなく、つくる人、届ける人、共に仕事をする人の毎日まで、少し前向きに変えていくことがoctoの使命です。企画・生産・販売をつなぎ、現場で得た気づきを次の工夫へ変える。誰かの「うれしい」「ありがとう」につながる小さな改善を、毎日の仕事の中心に置き、積み重ねます。
OUR PHILOSOPHY
理念を、毎日の仕事へ。
02
Long-term Vision
常に、新しい始まりが生まれる場であり続ける。
octoは完成された会社であることより、新しい挑戦を始められる会社であることを選びます。役割や過去のやり方に縛られず、現場で気づいた人が声を上げ、仲間と試し、結果から学ぶ。その一つひとつを、次の可能性へつなげられる場を育てます。
03
Vision 2030
バンコクで一番、本気で楽しむライフスタイル企業になる。
「一番」は規模だけを指しません。働く一人ひとりが仕事の目的を理解し、裁量を持って挑戦し、結果までやり切る。その過程を仲間と本気で楽しめる会社であることです。3つのブランドと自社のものづくりで培った力を土台に、アパレルの枠を越えて、バンコクの暮らしをもっと面白くする存在を目指します。
04
Values
Sanuk × Challenge × Yarigai
- Sanuk
- 相手が喜ぶ工夫を自分たちも楽しんで考えること。
- Challenge
- 昨日までの正解に固執せず、まず試して結果から学ぶこと。
- Yarigai
- 自分の判断に責任を持ち、誰かのHAPPYと自分の成長をつなげることです。
三つを別々の標語にせず、毎日の仕事で同時に実践します。
VALUES IN ACTION
価値観を、毎日の行動へ。
価値観は、壁に掲げる言葉ではなく、現場で選ぶ行動に表れます。役割が違っても、仕事の先にいる誰かを思い、考え、試し、結果まで向き合う。それがoctoの仕事の進め方です。
SANUK
喜ばれる工夫を、自分たちの楽しさから。
企画や店頭では、「こうしたらお客様にもっと喜んでもらえる」という発想を大切にします。楽しさを雰囲気だけで終わらせず、商品、見せ方、接客の工夫へ変えていく。それがoctoのSanukです。
CHALLENGE
現場の気づきを、まず試す。
工場で通常販売の基準から外れた商品を、工場直売イベントで届けたい。現場からこの提案が出た時、会社はすぐに実行を決めました。通常の売り方にとらわれず、新しい届け方を試す。小さくても一歩を踏み出し、結果から次を考えます。
YARIGAI
昨日よりよい仕事を、誰かの笑顔へ。
縫製なら昨日よりきれいに仕上げる。店舗なら昨日よりよい接客を考える。役割や経験に応じて一歩ずつできることを増やし、自分の判断に責任を持つ。その仕事が誰かの喜びにつながる実感を、やりがいとして育てます。
OUR PROMISES
約束を、仕事の基準にする。
01
お客様へ
できない約束はしません。約束した品質と納期に責任を持ち、納期遅れをほとんど起こさない運営を続けています。
02
新しく加わる人へ
それぞれの現在地に合った挑戦を任せます。昨日より少し上手になることが、誰かの喜びにつながる仕事をつくります。
03
仲間へ
自由に考えることと、結果に向き合うことを両立します。実績を出した人には、より大きな役割と処遇で応えます。
ABOUT OCTO
喜ばれるものを、今できることから。
OCTO CO., LTD.
アパレルから、日常を面白く。
octo Co., Ltd.は、2014年にバンコクで始まったアパレルSPA企業です。最初の一歩は、octo TOKYOというTシャツ専門店でした。創業者の浅山慶輔はアパレル未経験。だからこそ業界の常識からではなく、「目の前の人に喜ばれるものは何か。今の自分たちに何ができるか」から事業を考えてきました。現在は3つのブランドを運営し、企画、生産、販売までを自分たちでつないでいます。シルクスクリーン工場と縫製工場を持ち、店頭やオンラインでお客様へ届け、その反応を次の商品へ生かす。服をつくることを目的にするのではなく、日常に小さな驚きや楽しさを増やすこと。その積み重ねから、アパレルの先にあるライフスタイル領域へ挑戦を広げていきます。
OUR FUTURE
バンコクから、暮らしの次をつくる。
01
お客様の反応から、次をつくる。
octoでは、企画、生産、店舗、オンラインを別々に考えません。商品を手にしたお客様の反応を、次の商品や見せ方に戻していく。現場に近いSPA企業だからこそできる速さと丁寧さで、毎日の中に選びたくなる理由を増やします。
02
挑戦が生まれる余白をつくる。
新しい提案は役職や部署からではなく、目の前の課題に気づいた人から始まります。会社は、その声を受け止め、まず小さく試せる環境をつくる。一人ひとりの裁量と、結果に向き合う責任の両方を大切にし、成功も失敗も次の判断に生かします。
03
領域を越え、暮らしを面白くする。
octoが目指すのは、アパレルの会社として大きくなることだけではありません。喜ばれるもの、必要とされるものを起点に、暮らしに関わる新しい価値をバンコクから生み出していく。2030年に向け、ライフスタイル企業として挑戦の幅を広げます。
01 / 02
WHAT WE DO
日常を面白くする仕組みを、バンコクから。
OUR BRANDS
3つの個性を、一つのものづくりで育てる。
Company Profile
会社概要
- 会社名
- octo Co., Ltd.
- 設立
- 2014年
- 代表者
- 浅山 慶輔 / KEISUKE ASAYAMA, CEO
- 所在地
- 190-196, Soi Chan 16 Yeak 2, Thung Wat Don, Sathon, Bangkok, Thailand 10120
- 事業内容
- アパレルブランドの企画、製造、販売
- 展開ブランド
octo TOKYO / WhiteSand / YellowMango
Bangkok Office
所在地
190-196, Soi Chan 16 Yeak 2, Thung Wat Don, Sathon, Bangkok, Thailand 10120
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