octo

Careers — Bangkok

มาร่วมสร้าง octo ในก้าวต่อไป

คิดจากลูกค้าเป็นจุดเริ่มต้น ลงมือทำด้วยตัวเอง และรับผิดชอบต่อผลลัพธ์ร่วมกับทีม รู้จักวิธีทำงานของเราและตรวจสอบสถานะการรับสมัครปัจจุบัน

สถานที่ทำงาน

ร้านค้า โรงงาน และออฟฟิศ สถานที่ต่างกัน แต่งานเชื่อมโยงกัน

บางบทบาทอยู่ใกล้ลูกค้า ขณะที่บางบทบาทสนับสนุนสินค้าและแบรนด์ เราเชื่อมโยงงานแต่ละส่วนเพื่อส่งมอบคุณค่าร่วมกัน

ออฟฟิศ

เชื่อมโยงแผนงานด้านแบรนด์ สินค้า และการนำเสนอในร้าน พร้อมสนับสนุนให้งานเดินหน้า

ร้านค้าและโรงงาน

รับฟังเสียงตอบรับจากลูกค้า และส่งมอบสินค้าโดยใส่ใจคุณภาพและกำหนดส่ง

สิ่งที่เราให้ความสำคัญ

3 สิ่งที่ octo ให้ความสำคัญในการทำงาน

คิดจากลูกค้าเป็นจุดเริ่มต้น รับผิดชอบต่อการตัดสินใจ แบ่งปันความรู้ และเดินหน้าไปด้วยกันเป็นทีม

01

เริ่มจากลูกค้า

วางแผนจากว่าใครจะได้รับประโยชน์และอย่างไร ไม่ใช่คิดเพียงสิ่งที่ตัวเองอยากสร้าง

02

รับผิดชอบต่อการตัดสินใจ

คิดและตัดสินใจด้วยตัวเอง เผชิญหน้ากับตัวเลขและข้อเท็จจริง และทำงานจนเกิดผลลัพธ์

03

เติบโตไปกับทีม

แบ่งปันความรู้ ใช้ประโยชน์จากมุมมองที่แตกต่าง และยินดีกับผลลัพธ์ของทีม

ความเชื่อมโยงของงาน

เราเชื่อมโยงการวางแผน การผลิต และการขายด้วยตัวเอง

เราคิดสินค้า ทำให้เป็นรูปเป็นร่าง และส่งมอบให้ลูกค้า สิ่งที่เรียนรู้จากหน้าร้านจะถูกนำไปพัฒนาสินค้าและการนำเสนอครั้งต่อไป

01

วางแผน

วางแผนสินค้าและการนำเสนอโดยคำนึงถึงลูกค้าและตัวตนของแต่ละแบรนด์

02

ผลิต

ใส่ใจคุณภาพและกำหนดส่งในงานตัดเย็บและซิลค์สกรีน

03

ส่งมอบ

ส่งมอบสินค้าผ่านร้านค้าและช่องทางออนไลน์ แล้วนำเสียงตอบรับไปพัฒนางานรอบต่อไป

ทีม octo รวมตัวกันบนเรือในกรุงเทพฯ

ผู้คนและเรื่องราว

การเติบโตของคน และความท้าทายที่เริ่มจากหน้างาน

รู้จักเส้นทางของสมาชิกที่ทำงานมาตั้งแต่ช่วงก่อตั้งและค่อยๆ ขยายบทบาทของตัวเอง พร้อมไอเดียกิจกรรมขายตรงจากโรงงานที่กลายเป็นการลงมือทำจริงที่ octo

ดูผู้คนและการทำงาน

แนวคิดเรื่องการเติบโต

แนวคิดเรื่องการเติบโตที่ octo ให้ความสำคัญ

การเติบโตหมายถึงการเรียนรู้งานและลูกค้า แล้วค่อยๆ ขยายความสามารถและความรับผิดชอบ แนวคิดนี้ไม่ได้รับประกันการเลื่อนตำแหน่งหรือการโยกย้ายใดโดยเฉพาะ

  1. 01เรียนรู้งานและลูกค้า

    ทำความเข้าใจสินค้า ลูกค้า และหน้างานผ่านงานที่รับผิดชอบ

  2. 02เพิ่มความสามารถ

    พัฒนาทักษะและการตัดสินใจ เพื่อทำงานให้ดีกว่าเมื่อวาน

  3. 03ขยายขอบเขตความรับผิดชอบ

    รับผิดชอบต่อการตัดสินใจของตัวเอง และช่วยพาผู้คนกับงานเดินหน้า

  4. 04สร้างจุดเริ่มต้นต่อไป

    ร่วมกับทีมสร้างสินค้าใหม่หรือวิธีทำงานรูปแบบใหม่ให้เป็นจริง

Open Positions

เรากำลังจัดเตรียมข้อมูลตำแหน่งงานอย่างเป็นทางการ

เราจะเผยแพร่ตำแหน่งและเงื่อนไขเมื่อข้อมูลอย่างเป็นทางการได้รับการยืนยัน ขณะนี้ยังปิดการส่งแบบฟอร์มอยู่ ระหว่างนี้สามารถดูหน้า “ผู้คนและการทำงาน” เพื่อรู้จักวิธีทำงานของเรา

ดูผู้คนและการทำงาน